Dirección estratégica de recursos humanos /
Por: [s.n.].
Tipo de material: Recurso continuoSeries Empresa Revista del Centro de productividad y Competitividad. Analíticas: Mostrar analíticas:Editor: San Salvador [s.n.] 2015Descripción: 90 p.Tema(s): ADMINISTRACION DE PERSONAL | SALUD OCUPACIONAL | TECNOLOGÍAClasificación CDD: 658 Resumen: GALERIA DE GRADUACIONES MAESTRIA. INNOVACION Y TECNOLOGIA. Práctica de la socialización en línea; Relevo generacional año 2020: generación Z, introyectada con la tecnología; El coolhunting como herramienta para la innovación. DIRECCION ESTRATEGICA DE RECURSOS HUMANOS. Salud organizacional de empresas salvadoreñas; La empresa y su gerencia, ¿autentico conocimiento? Cinco técnicas innovadoras en la gestión del talento empresarial. EL IMPACTO DE ISEADE. ISEADE Enriquece la lectura salvadoreña con el lanzamiento de dos importantes libros; Libro sobre ciudadanía social y enfoque de derecho de regímenes previsionales. ISEADE, BCIE Y CNPML en alianza para la formación de analistas de crédito de energía solar fotovoltaica. APORTE DE ESTUDIANTES DE ISEADE. Ensayo sobre sistemas de pensiones; “la pepita” incrementa sus ventas gracias a la consultoría de egresados del ISEADE; We dont talk we speak, experiencia de una consultoría realizada con éxito. SECCION ESPECIAL DE GRADUADOS DE POSTGRADO 2014-2015. TENDENCIAS. Precios de petróleo y mi presupuesto; Explicación de algunos mitos de la RSE; “Pienza azul” una nueva filosofía para acelerar el desarrollo sostenible. GRADUACIONES. Galería graduados maestría; Galería graduados postgrados faTipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ejemplares |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Publicaciones Periódicas | Biblioteca USU Hemeroteca | 658.0 (Ver Items Similares) | Ej.2 | Disponible | 36012 |
GALERIA DE GRADUACIONES MAESTRIA. INNOVACION Y TECNOLOGIA. Práctica de la socialización en línea; Relevo generacional año 2020: generación Z, introyectada con la tecnología; El coolhunting como herramienta para la innovación. DIRECCION ESTRATEGICA DE RECURSOS HUMANOS. Salud organizacional de empresas salvadoreñas; La empresa y su gerencia, ¿autentico conocimiento? Cinco técnicas innovadoras en la gestión del talento empresarial. EL IMPACTO DE ISEADE. ISEADE Enriquece la lectura salvadoreña con el lanzamiento de dos importantes libros; Libro sobre ciudadanía social y enfoque de derecho de regímenes previsionales. ISEADE, BCIE Y CNPML en alianza para la formación de analistas de crédito de energía solar fotovoltaica. APORTE DE ESTUDIANTES DE ISEADE. Ensayo sobre sistemas de pensiones; “la pepita” incrementa sus ventas gracias a la consultoría de egresados del ISEADE; We dont talk we speak, experiencia de una consultoría realizada con éxito. SECCION ESPECIAL DE GRADUADOS DE POSTGRADO 2014-2015. TENDENCIAS. Precios de petróleo y mi presupuesto; Explicación de algunos mitos de la RSE; “Pienza azul” una nueva filosofía para acelerar el desarrollo sostenible. GRADUACIONES. Galería graduados maestría; Galería graduados postgrados fa
No hay comentarios para este ejemplar.